MILLE PROROGHE: NOVITA’ PER IL LAVORO

di Eufranio MASSI

L’art. 8 del D.L. n. 150/2013, entrato in vigore il 31 dicembre u.s., ha previsto soltanto due novità in materia di lavoro e di politiche sociali: esse riguardano i certificati medici di gravidanza ed il finanziamento di Italia Lavoro SpA.

Per la verità la fine dell’anno è stata foriera di altri provvedimenti, alcuni anche particolarmente significativi, contenuti sia nel D.L. n. 145/2013 (incremento delle sanzioni in materia di lavoro nero e rispetto dell’orario di lavoro, riposi, coordinamento dell’attività ispettiva e rafforzamento degli organici) che nella legge n. 147/2013 (proroga dei termini per la stabilizzazione degli associati in partecipazione, vantaggi contributivi per la trasformazione dei contratti a termine, dotazione finanziaria per gli ammortizzatori in deroga e per i contratti di solidarietà, ecc.) per i quali rinvio agli approfondimenti già presenti sul sito.

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http://www.dplmodena.it/massi/MILLE%20PROROGHE%20-%20Massi.pdf

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